王品集團董事長戴勝益 力行「一家人主義」，照顧員工一輩子

王品集團董事長戴勝益 力行「一家人主義」，照顧員工一輩子
2011-05 親子天下雜誌23期 作者：陳雅慧

王品集團即將掛牌上市，可能榮登興櫃股王； 現在要進入王品任正職工作，必須等一年以上，為什麼？戴勝益深信：賺錢只是手段，追求幸福才是目的。只有幸福的員工，才能一起開創真正的成功。

【CEO談友善家庭政策】
王品集團即將在興櫃掛牌上市，股價預估超過三百元，將成為興櫃的新股王。四月中，上市前王品集團最後一次百分百純員工股東的股東大會，兩天一夜在高雄義大世界舉行，三百多位股東加上家人共有一千三百多位出席。員工股東可邀請直屬親屬──從爸媽到曾祖父母出席，已婚的還可帶小孩和另一半的父母。這是王品集團的「一家人主義」。

也正是「一家人」的向心力，讓王品集團從王品牛排、西堤牛排、陶板屋、品田牧場、聚北海道昆布鍋……一路擴展。創業十七年成為台灣餐飲業的龍頭，經營的理念也廣被報導。其中的核心就是這「一家人主義」，把員工當做一家人，也把員工的家人當做一家人。

戴勝益是媒體寵兒，因為他總是和其他企業家做不同的事。把員工當做家人──他不僅說，也真正去做。上市前，他把自己八成的持股捐出做公益信託。其中五成持股每年的股息，以獎學金形式和縣市政府合作捐給清寒的小學生，一個人五千元，一年就可資助一萬名小學生。捐出的股票其中三成孳息是用於「戴勝益同仁安心基金會」，照顧因意外無法工作的員工，照顧一輩子。對，戴勝益說的是「一輩子」。他還告訴子女，這是他們的責任，萬一老爸破產，他們必須繼續承擔。